公司春节联欢晚会策划范本

发布时间: 2025-07-14 23:23:37

公司春节联欢晚会策划范本

一、活动目的:

为了加强公司员工的凝聚力,丰富公司文化生活,表达公司对员工节日的关怀与问候,同时给新员工们一个展示自己才华的舞台,使大家开开心心,快快乐乐过好春节。

二、活动主题:“放飞梦想,希望无限”(暂定)

三、活动时间:2月3~4日

四、活动地点:咸宁温泉

五、活动参与主体:公司全体员工及各级领导

六、活动主持:、、

七、活动方案:(共分两部分,共计2个半小时左右)

(一)优秀员工表彰大会

1.*上台为我们作工作总结时间:10分钟

2.科长为我们宣读表彰决定,并对优秀员工进行表彰时间:20分钟

3.优秀员工代表发言时间:5分钟

4.请总上台为我们讲话时间:10分钟

1.开场大合唱“祈祷”(表演人数10人)时间:5分钟

全场灯光熄灭,表演者每人手上托一支小红烛走入会场,现场营造出一种温暖沁心的氛围,同时将观众的注意力吸引到整台晚会上来。

2.主持人上场(暂定2女1男):时间:1分半

开场白:

女1:伴随着这首“祈祷”的优美旋律,我们走进了的春天;

男:当我们满怀喜悦的告别,我们收获最多的是“成长”,懂得最多的是“成熟。”

女2:在即将过去的一年里,我们*公司全体员工只争朝夕、奋力拼搏,创造了喜人的业绩;展望即将到来的一年,我们希望无限——

男:此时此刻,就让我们在这里同叙友情、分享喜悦,品味*公司这个大家庭的温暖。

女1:今天,光临我们晚会现场的领导有:,让我们以掌声对他们的到来表示热烈的欢迎!

女2:首先,

3.男声独唱“上海滩”(表演者:)时间:5分钟

串词:

4.独舞“我爱你中国”时间:5分钟

5.互动小游戏(扬长补短)时间:6分钟

男:下面我们来进行一个游戏,游戏的名字是:扬长补短。游戏挑选六个人,三男三女,分成三组,每一组由一男一女参加。游戏的规则是这样的:男士背起女士,男士用纱巾蒙住眼睛,由女士来指引路线,路上摆放一些椅子设置路障,地上还会分

放上气球和鲜花,遇到椅子须绕行,气球须踩破,鲜花须拾起,交给女生。最先到达终点的获胜。我们将有一份精美的礼品送给你,希望大家勇跃参加。

6.有奖知识问答比赛(有奖形式,赛题见附一)时间:15分钟

串词:

刚刚大家游戏开心之余,也运动了身体,现在让我们再来运动一下我们的大脑吧!

在我们的问答比赛开始前,我首先宣布一下竞赛有关规则:

(1)比赛分为必答题、抢答题四种题型,各参赛选手应按照不同题型要求答题。

(2)参赛选手不得携带任何文字资料上场。

(3)参赛选手在答题时要语言清晰,逻辑严谨,表达流畅。

(5)每道必答题、抢答题的答题时间不得超过30秒钟,否则视为违例,不予加分,每位选手在答题结束时,以“答题完毕”作结。比赛完毕得分最高者,我们将有一份精美的礼品送给他

知识竞赛现在正式开始,首先我介绍一下参加第一组的代表队和参赛选手。

必答题:要求指定选手独立回答。答题正确加10分。

下面进入紧张激烈的抢答时段。抢答之前,我再强调一下抢答规则:参赛选手在抢答时,必须等我宣布完抢答题全部内容,并说“开始”后才可举手抢答,否则视为违例,并扣除相应分数。下面,请各队选手抢答。

7.小品(表演者:、等)时间:6分钟

8.女声小合唱“一千零一个愿望”(表演者:)

9.邀总上台表演时间:5分钟

串词:

下面,让我们以最热烈的掌声有请我公司的总带头人:总为我们表演一个节目,好不好!大家掌声有请!

10.邀李*上台表演时间:5分钟

11.舞蹈“春风流水”(表演者:6人)时间:5分钟

串词:

12.游戏“盲人过障碍”(道具:遮眼布、三米长绳三根)时间:6分钟

为我们献上了轻盈的舞姿,让我们再次以热烈的掌声对他们表示感谢!接下来……

游戏规则:现场请三位参与者,让他们看好绳子的不同高度,做到心中有数怎样通过,可让他们事先尝试一次,然后由工作人员为三位蒙上眼睛,一个人一个人地通过三根不同高度的绳子(其实在蒙上眼睛的同时,绳子已经被撤掉了)

13.诗朗诵时间:6分钟

14.男声2重唱(表演者:)时间:4分钟

串词:

不知是谁发明了音乐,从此世界变得多采;不知是谁第一个拿起的吉他,唱起了歌谣。美妙的音乐,悠扬的旋律,嘹亮亮的歌声,满腔的热情,醉得生活丰富多彩。希望下面这一个由带来的能给予我们精彩的完美诠释。

15.主持人致闭幕词:

男:梦想是金,希望是银,希望和梦想是生命中无与伦比的宝贵财富,有梦才有希望,有梦才有实现的可能;

1:让我们用歌声,笑声,等待你我精彩的人生!朋友们,带上此刻这份愉悦的心情,带上我们真挚的祝福,去迎接美好的明天吧!

女2:祝愿大家在新的一年里万象更新,好运常伴!公司在领导们的带领下,各项工作业绩都更上一层楼,今天的晚会到此结束,明年再见!

拓展阅读

1、企业趣味活动方案

时,许多地区的人们喜在窗户上贴上各种剪纸一一窗花。下面是微点阅读网为您精心整理的企业趣味活动方案

篇一

凝聚员工人气,宣传企业文化,营造新年气氛

二、活动主题:

移动就是我的家,人人都要热爱他;

同仁相聚今生缘,喜喜过个年。

三、活动地点:枢纽楼花园

活动时间:20xx年2月

四、活动设置:

1、大头娃娃猜老总:老总们身着长衫,头戴大头娃娃,让员工们猜是谁。猜完后每位老总有一句话祝福。由此栏目拉开游园的序幕。

道具:大头娃娃、长衫

地点:主

2、每个部门推荐一个集体文艺目参赛(唱歌、舞蹈、小品、时装表演等都可)

(1)时间:5分钟以内,若有20个部门,加上上台下台的时间,三个半小时可以结束。 地点:主

(2)奖项设置:

一等奖:3个部门

奖金:

部门加10分

二等奖:5个部门

奖金:

部门加7分

三等奖:8个部门

奖金:

部门加4分

纪念奖: 个部门

奖金:

部门加1分

(3)评委:待定

(4)评奖标准:

A、服装

20%

B、目编排喜庆快、新颖耐看

20%

C、部门员工参与面大

20%

D、突出企业文化、企业特色,有一定的思想意义和艺术品味

20%

E、观众人气

20%

(5)主场布置:隆重

A、以大红灯笼为主场主要灯饰,整个舞台顶棚铺满大红灯笼,突出乐喜庆气氛。

B、舞台背景拟用大幅喷.

篇二

一、举办目的:

值此新年辞旧迎新之际,歌唱快乐、歌唱希望,营造良好的文化氛围,增加凝聚力,展现多年来所积淀的文化底蕴,展示良好的精神风貌。加强各部门同事之间的沟通与系,营造和谐融洽的工作氛围。增强集体荣誉感,团结合作,共创美好明天

二、主题:狂“派”对

两层含义: 1.新年的聚、狂、让员工在一年辛苦工作后充分放松

2.派对中的“派”有新的寓意:根据的主要业务分成一个个派别,例如建筑派、物业派等等。不仅气氛活跃,也象征的一次大聚

三、时间:预定20xx年2月3日(暂定)

四、举办地点:XXXX

五、对象:全体职工及嘉宾(业主、供应商等)

嘉宾名单:(由行政部及领导决定)

六、主持人;xxx、xxx(男,女各一名)

七、拍照、摄影:xx*

八、保安:由XXX负责(由物业结合现场,制定应急方案)

负责举办期间人员及财产安全

负责现场秩序的维护

九、筹备进程

十、后勤:

1、现场布置:由行政部XXX负责,将所需申购之物列出清单于1月29日之前交于申购负责人采购,1日验收

搭建:舞台尽可能的扩大

背景:红布(内容:钟式图标、名称)

装饰:装饰灯光(旋转舞灯,闪光灯及其它装饰灯)

电源、高性能组合家庭影院一套

高频度麦克风2支、无线话筒2支

汽球、彩带、荧光棒

桌椅、席卡摆放

2、申购:由XXX负责,2月1日前必须采购完毕,2日由相关部门验收

礼品:分为抽奖礼品与礼包

抽奖礼品:

一等奖:一名,奖品:(20xx元左右)

二等奖:二名,奖品:(800元左右)

三等奖:四名,奖品:(400元左右)

四等奖:八名,奖品:(200元左右)

五等奖:十名,奖品:(100元左右)

礼包:游戏奖品

舞台装饰物:由舞台布置组提供清单

演出服及道具:由各演出人员提供清单

茶水供应/啤酒、饮料

特色水果、糖果、花生、瓜子等

3、中服务人员:由XXX,XXX负责

前协助现场布置人员将茶水、水果、零食搬运到指定位置、并摆放到位

中及时增添茶水、水果、零食,尤其是嘉宾桌(由陈芳老总,彭佳负责)

4、后清洁人员:由XXX负责

后清扫工作(XXX)

物品搬运工作(XXX)

5、后礼包发放:由XXX负责

由各部门负责人上报名单,在结束后至一楼办领取,再分发至各人手中,并收取奖券上交

6、协调人员:由XXX负责

前、中、后意外事故处理

相关部门的协调、络工作

负责奖品保管与颁发

十一、流程:

场布置妥当

开场热舞表演

主持人上台宣布开始(鸣放礼炮)并致开场白

总裁致词

介绍特约嘉宾

优秀团队、员工表彰(附件:人员名单)

主持人开始主持目表演部分中间穿插抽奖(附件:目清单)

颁奖

难忘瞬间——人员集体合影

结束大合唱《难忘今宵》

结束并散场

各部门人员至指定地点领取礼包并离开

收拾物品并整理场地。

清洁工打扫场地

资金预算:宴:20桌*600元=120xx元左右

奖品:8000元左右

瓜果饮料:20xx元左右

场地租凭费、场地布置材料费:20xx元

道具费用:20xx元

其他费用:3000元

共计:29000元

篇三

一、主题:“20xx闹新,瑜珠迎新年”

“瑜珠迎新”主题思想:以文艺目表演为主,展现员工的才艺和精神风貌,同时穿插轻松活泼的游戏目,提高的互动性和参与性,真正起到全员的效果,有助于同事关系、干群关系的进一步融洽和团队意识、集体荣誉感的培养。

二、目的:

为了加强员工的凝聚力,丰富xx企业文化生活;表达xx对员工日的关怀与问候,同时给员工们一个展示自己才华的舞台,让领导员工齐聚一堂开心快乐的总结过去展望未来,共同度过20xx年

三、时间:20xx猪年*月*日

四、场:xxxxxx

1、场四周用气球、灯笼、彩带等进行布置,整个场要体现融洽祥和而喜庆的气氛,同时舞台要考虑到互动环的观众进入场的方便。

2、舞台背景设置:“”的字体。

3、多媒体设备:投影仪×1、投影布×1、小电视×1、话筒4支。

4、桌上摆放:糖果、水果、瓜子、花生等。

5、互动准备小礼品。

五、参与:全体员工及各单位领导

六、特色:

1、的出彩点是——热闹。

2、的亮点是——关爱和鼓励。主持人调动气氛,台上台下呼应气氛热烈。

3、主持人调动气氛,台上台下呼应气氛热烈。

4、领导致辞以表鼓励和关爱,目内容围绕乐及团结,鼓舞。

七、目任务:

每个部门的目必须超过两个。

备注:部门之间可以合准备演出目。

八、筹备进程安排:

1、20xx年12月24日之前各部门将目单报总办。

2、20xx年12月25日完成的串词,由总办协助主持人完成。

3、20xx年12月26日在17f进行目初排。

4、20xx年12月27日所需物品采购到位。

2、2016感恩教师主题班方案文参考

以下是2016感恩教师主题班方案文参考,由查字典微点阅读网整理发布,供各位阅读,望内容对您有所启示和帮助。

二、教育目的:

通过伟人敬师等小故事,使学生了解我国素有“尊师重道”的传统;以丰富多彩的活动为载体,引导学生以小组形式开展活动,自觉地把尊敬老师落实在行动上,从而使学生的道德水准提升到新的高度。

三、教育形式:

以学生**组织活动为主,进行自主性教育、现身说法和自我教育。通过讲故事、诗朗诵,读散文,小组讨论等形式引导学生尊师、敬师、爱师。

四、教育内容:

1、课前准备:

(1)利用课余时间收集尊敬老师的好故事。

(2)从平时生活中观察老师是如何关心和照顾学生的,我们该如何尊重老师。让学生写好歌颂老师,赞美老师,感谢老师的诗歌,散文,小故事等。

2、活动过程:

主持:无论是谁只要走进我们学校的大门,都感受到同学们浓浓的尊师之情。每天清晨,同学在校门口亲切地问一声,教师好。教师,送一张精美的贺卡。这一声声亲切的问候,一张张美丽的贺卡,都折射出中华民族优秀传统在当今时代所绽放出的绚丽色彩。有人说教师是人类灵魂的工程师。

是的,当我们刚入学还不懂事的时候,是老师从细小的事情入手,耐心地指导我们如何做人、如何做事。当我们犯了错误的时候,或是彷徨无奈的时候,又是老师循循善诱地启迪我们,仿佛是在我们的心灵深处点燃了一盏明亮的灯,把我们的人生引向光明的彼岸。如果说学校是知识的源泉,那么在我们学习知识的过程中最离不开的就是老师了。

(1)尊师重教是全社的美德,是中华民族的优良传统。古今中外就有许多名人尊师的故事流传下来,成为佳话。毛**在给他的老师徐特立老先生的生日贺信中说道:“你是我二十年以前的老师,现在仍然是我的老师,将来必定还是我的老师。”这段话已成为世人的座右铭,为全国人民树立了光辉的尊师榜样。让我们来举行一次讲故事比赛,听一听各小组收集的尊师故事。各小组进行讲尊师故事,朗读诗歌,散文。

(2)各组尊师的故事都很精彩,接下来让我们再来看一首脍炙人口的童谣。随着我们慢慢长大,它可能已经被忘却。一个体恤学生的老师,随着慢慢长大,却永远忘不了。看完这首童谣,然后回答问题。

问题讨论:(一)我们以前有过那些不尊敬老师的行为?

1:当我们犯了错误,受了老师的批评,总是不服气,有时还要顶撞老师顶。其实是我们错了,老师批评我,教育我们,都在教我们做人的道理。以后我们一定虚心接收老师的批评教育,并积极改正错误。

2:我们有时上课不认真听讲,经常开小差。有时还要讲话,影响课堂纪律和老师的讲课,这是对老师劳动不尊重的表现。我们应该尊敬老师,上课专心听讲,独立思考,积极举手发言,认真完成作业,支持老师的工作,这是老师最大的欣慰。

3:我们有时在校园里碰到老师觉得有些不好意思,低着头从他们身边走过,没有和他们打招呼,这是对老师不礼貌的表现,以后我在校园里一定主动向老师问好,不管他们是不是我们班的任*,都要有礼貌。

主持:经过大家激烈的辩论,从中我们可以得出这样一个结论:不管我们的老师是哪一种类型,他们都在用自己不同的方式爱我们,所以我们应该一如既往地尊重他们、爱戴他们。

(4)下面请听朗诵《老师,我们最尊敬的人》

(5)在我们每天的生活中,接触的最多的可能就是老师了。那么我们有没有仔细观察过老师的工作是怎样的辛苦?他们为了教育事业付出了多少艰苦的劳动?让我们每一组派一名代表来讨论一下你们的调查报告。

主持:通过大家细微的观察,大家不难发现,老师的工作确实很辛苦。老师为了我们的成长,精心备课,认真批改作业。课堂上循循善诱,耐心辅导,尽心尽力,既教书又育人。为把我们培养成德、智、体全面发展的新一代而废寝忘食,日以继夜地辛苦操劳,忘我工作。处处以身作则,为人师表。像蜡烛一样,燃尽了自己,照亮了别人,谱写了一曲曲感人肺腑的乐章。我们要尊敬老师,尊重老师的辛勤劳动,把老师视作父母,像爱父母一样热爱我们的老师。

讨论:(二)那么我们该怎样尊敬老师呢?

1、要尊重老师的人格。教师是文明的使者,历来受到全社的尊重,我们做学生的更要尊重老师,当你遇到老师时,请你真诚地叫声:“老师,您早!”或“老师,您好!”。

2、要尊重老师的劳动。在做人、学习、活动、生活等各方面,老师都对我们提出要求,老师的目的就是为了我们能成为有用的人,我们要理解老师的心情,听从老师的教导,尊重老师的劳动,认真完成老师布置作业和其它任务,争做优秀的学生,文明的学生。

主持:大家都说得很好,下面请我们的班长说几句。 班长总结:老师的职业既平凡又伟大,是塑造人类灵魂的工程师。老师在我们人生的扉页上撒下一片片光明,在我们前进的道路上,架起了一座座彩虹般的桥梁。老师是我们人生路上的第一盏指路明灯,我们有理由做到:尊敬老师从你我做起!

但尊敬不能仅仅停留在认识上,还要落实在行动中。在此,我向全班同学发出倡议,希望大家在课堂上,用专心致志的目光表示出对老师的理解与支持;在校园里,用文明的语言表示出对老师的尊重与敬仰;在生活中,用彬彬有礼的行为表示对老师教导的回报。我们要听从教师的教导,不辜负老师的期望,以实际行动,刻苦学习,养成良好的品德,增强体质,做德、智、体全面发展的一代新人,把自己锻炼成为祖国的栋梁。

主持:最后请我们的班主任老师总结。

班主任:一个人,无论地位有多高,成就有多大,如果饮水思源,他就不忘记老师在他的成长道路上所花费的巨大心血。“国家兴亡,系于教育;教育兴亡,系于教师。”是教师让我们告别愚昧,是教师让我们挥别贫穷,是教师让人们智慧起来,是教师让民族振兴起来。因此,尊敬老师是一个民族文明的标志,是提高国民素质的关键,是经济腾飞的基础,是国家兴旺的根

老师们的无私奉献、不图回报、爱岗敬业、安贫乐道、甘作人梯、愿作牛马的精神是永远值得我们学习和爱戴的。所以我们要尊敬老师,热爱老师!但尊师重教不是一句口号,而是实实在在的行动。不仅仅是教师才有的专利,而是落实到日常生活中。许多同学在教师给老师送上贺卡以表心愿,其实,尊师不在于这些,而在于我们同学的头脑中,是否时刻都有这样一个意识,在于是否将这种意识溶于自己的每一言、每一行中。我真切的希望各位同学能将今天所说的一切化为实际行动,用你们的一言一行来表达对老师的尊敬与爱戴。

主持:同学们,让我们衷心地祝愿我们的老师们身体健康,工作顺利,万事如意!次主题班到此结束。

3、运动专题

一、背景和对象

为了延续体育强身健体的基功能,也为了培养大学生良好的竞争意识和心理意识,也为了促进同学们之间的共同友谊,同时为了我校竞技水平综合实力的的提高。在这丹桂飘香,秋高气爽的金秋十月,我校将举行第32届秋季运动。该届运动由XX大学学生体育部承办,该校学生其他学生协助举办。这届运动是迄今为止该校规模最大的一次运动,其影响力波及该市的众多人群,受关注度极高。此次运动共设X余个参赛项目,*生X个名次。该次运动时间暂定在十一黄金周之前的9月25日至30日。地点在茶山北校区操场。此次比赛坚持平、开、正的原则,注重竞赛效益,希望同学们赛出水平,赛出风格,树立诚信的体育精神,为我校体育事业的繁荣发展而努力,也为中国体育事业发现苗子,,输送合格的体育后备人才。在此,预祝我校第32届运动取得圆满成功。

二、思路

第一步:校学生体育部首先要组织召开全体议讨论并制定出书,然后上报学校团委,*等部门。第二步:在上面审核批复后,体育部应该向校级学生**提议召开全校的学生**大,将此赛事宣告下去,并成立以校学生体育部为中心,其他学生部门为协助的校运动小组。第三步:各个学院在通过以大一新生为主力的第32届秋季运动后,要在各个学院广泛动员。第四步:其他协办学生例如外部要进行拉赞助等活动准备,摄影部做好摄影准备,文化部做好播音准备,体育部做好比赛裁判,善后处理,生活部做好*安全准备等等一系列的活动。最终将报名人数进行核实统计,编排分组,形成一个最后的比赛安排书,然后在规定时间内进行比赛。

4、议制度

小编整理:企业议是企业决和沟通和主要方式之一。

企业内部应形成有规律(固定时间、程序)的三级例制度。1、出席人员:

·总经理、副总经理或其他高级管理人员

· 与议题有关的中层**(部门经理、分经理) 2、周期:

· 每半月一次,或每月一次 · 月末举行 3、议内容:

· 期工作总结及下期工作安排 · 重大问题决讨论 · 专题研究

4、主持人:总经理。

二、总经理办议(碰头) 1、出席人员:

· 总经理或副总经理

· 各部门经理或分负责人 2、周期: · 每周一次 · 周五下午举行 3、微点阅读网议内容:

各部门周工作汇报 各部门下周工作安排 各部门间工作协调 三、部门工作

1.出席人员:部门所有人员。

2.周期:每周一次数 周一上午举行,为短 3.议内容:

部门上周工作总结 部门下周工作安排 情况传达

4.主持人:部门经理。四、全体员工

1.出席人员:(总部)全体人员 2.周期:

定期:每半年或一年 不定期

生产、经营、管理情况通报 讨论职工关心的切身利益问题 讲座、培训、时事等务虚前景在关的合理化建议 娱乐、餐、颁奖 4.主持人:总经理。

五、其他

1.股东大。按章程规定召开。

2.董事议。按章程规定和董事工作条例召开。3.监事议。按章程规定和监事工作条例召开。

4.文写作计调度

(1)内容:各类计制定、讨论、审、批准、检查、变更及资源调度。(2)出席人员:各部部长及计部门人员。(3)主持人:分管副总经理。(4)周期:定期。

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